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中国化学工程集团有限公司是国务院国资委直接监管的中央企业，集投融资、勘察、设计、施工为一体，是我国工业工程领域资质最为齐全、功能最为完备、业务链最为完整、知识技术密集型的工程公司；是国内最早开展对外工程承包的企业之一。前身可追溯到1953年的重工业设计院和建设公司；2008年，集团公司联合神华集团和中国中化，共同发起设立中国化学工程股份有限公司，2010年，在上海证券交易所上市。2018年ENR全球250强工程承包商排名中名列第39位。在美国《化学周刊》公布的最新一期全球油气相关行业工程建设公司排名中，名列第2位。
中国化学工程第六建设有限公司成立于1965年，是中国化学工程股份有限公司的全资子公司。具有石油化工工程、建筑工程等多项施工总承包和专业承包资质；锅炉安装维修，一、二类压力容器设计、制造，三类压力容器、球形储罐现场组焊，压力管道安装，起重机械安装维修等许可资质；电力设施安装许可资质、境外工程承包资质，以及对外进出口经营权。在国内同行业中率先获得ISO9001质量保证体系、ISO14001环境管理体系和GB/T28001职业健康安全管理体系标准认证。经营石油化工、煤化工、精细化工、医药、轻工、市政、建材、电力、环保、食品、高层建筑等项目的施工和管理。
在全国各地以及亚洲、非洲、欧洲等多个国家和地区建成大中型工程2000多项，其中150余项工程获国家鲁班奖、国家优质工程金质奖、化学工业优质工程奖、新中国成立60周年百项经典暨精品工程奖等；获全国优秀施工企业、全国用户满意企业、中国工程建设社会信用AAA级企业、全国“守合同重信用”企业、国家高新技术企业、湖北省认定企业技术中心、中国施工企业技术创新先进企业、全国模范劳动关系和谐企业、“全国五一劳动奖状”、中国石油和化工行业“质量标杆”等诸多荣誉称号。施工能力、管理水平、企业信誉均居中国石油化工施工行业前列。
因改革发展需要，经公司研究决定，对公司总部及区域营销中心相关空缺岗位进行公开招聘，现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位
二、报名条件及要求
（一）基本资格条件
1.思想政治素质好，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，热爱公司事业，具有发展潜力；
2.善于团结合作，具有较强的沟通能力，作风严谨，职业素养好；
3.有良好的履职记录，业绩突出，群众认可；
4.具备良好的心理素质，具备与工作要求相适应的身体条件；
5.具有履行岗位职责所需的组织协调能力、应对解决突出问题的能力、专业知识、法律法规知识和工作经验；
6.符合公司《领导干部任职回避和公务回避管理办法》的回避要求；
7.相关岗位具有一级建造师、造价工程师、注册安全工程师、法律职业资格等行业证书者优先；特别优秀的适当放宽任职条件。
（二）竞聘公司总部机关、区域营销中心相关岗位职责及任职具体要求详见附件1。
三、招聘范围
党群工作部、企业管理部、国际经营部、区域营销总部、海外营销办事处相关岗位面向公司内外公开招聘；技术部、工程管理部、安全管理部、费用控制部、设备材料部相关岗位原则上只面向公司外部公开招聘。
四、招聘程序
本次招聘分为网上报名、资格审查、考察、确定人选、公示、聘用等环节。
（一）网上报名
本次招聘统一实行网上报名，公司员工或公司外部人员均可填报1-2个岗位；应聘者请登录中国化学工程第六建设有限公司网站（http://www.scccnce.com.cn）下载报名表并按要求提交：
1.请下载《公开竞聘岗位申报表》WORD版和EXCEL版（见附件2、附件3），按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。（申报2个岗位的分别填写申报表）。
2.以上资料须整理为压缩文件（文件命名为:部门名称-岗位名称-职位名称-姓名,如：人力资源部-人才招聘岗-经理-陈强），发送至邮箱：renli@scccnce.com.cn。
3.为便于统计，不按文件命名规则要求报送或缺少附件（附件2、附件3）资料的，一律视为无效，本次竞聘不接收其它格式填写的简历。
（二）资格审查
按照竞聘条件，根据报名人员的工作经验、现岗位职位职级(社会人员比照公司内部员工)、学历、职务（执业）资格、个人竞聘理由及工作打算、获奖等情况，每个职位综合考虑面试人选。公司通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加面试，未通过者不再另行通知。
（三）考察
此次考察以竞聘演讲和答辩方式为主，在公司总部科研大楼进行（地址：湖北省襄阳市东津新区南山路1号），具体时间和地点以正式通知为准。
（四）确定人选
综合面试人选考察情况，择优确定拟录用人选。
（五）公示
对拟录用人员按要求进行公示，公示无异议后聘任上岗。
（六）聘用
公示期满后，按照中国化学工程第六建设有限公司有关规定办理聘用手续及工作交接。社会人员统一约定6个月试用期。
五、有关待遇
聘用人员享受公司统一规定的薪酬福利待遇，较优秀人员可执行市场化协议工资制。
六、其他事项
1.报名时间
即日起至2020年10月8日21时止。
2.说明事项
（1）应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。
（2）公司会及时通过邮件、短信或电话方式通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的应聘者不再通知。
（3）联系方式：0710-2695596 13907276296 张先生
特此公告
