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人事考试网发布公务员考试、事业单位、教师招聘信息，包括公务员考试、事业单位招聘、教师招聘考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。
根据市审计局政府雇员空岗情况及配备要求，结合政府投资审计工作需要，拟面向社会公开招录政府雇员，公告如下：
一、招录职数
本次共计招录政府雇员1名。
二、基本条件
（一）应聘政府雇员应具备以下条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.具有良好的政治素质和道德品行。
3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.应聘人员需服从单位安排的相应工作岗位。
5.学历要求大学本科及以上，并取得学士及以上学位。
6.专业要求：工程造价、工程审计、工程管理（工程管理专业要求有3年及以上的工程造价或工程审计从业经历）；研究生要求本科专业为以上专业。
7.年龄要求30周岁以下（1994年1月1日及以后出生），研究生及以上学历人员年龄可以放宽至35周岁以下（1989年1月1日及以后出生）。
（二）有下列情形之一不得报考
1.现役军人、在读的非应届毕业生。
2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除中国共产党党籍或公职的人员。
4.各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员；在各类人事考试中有不良诚信记录且仍在不得报考期限内的人员。
5.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
三、招录程序
公告发布-报名-资格审查-笔试-面试-体检-考察-聘用
（一）发布公告
在当阳市人民政府网发布《当阳市审计局面向社会招录政府雇员公告》。报考人员下载、填写《2024年当阳市审计局政府雇员招聘报名表》。
（二）报名
1.报名时间：2024年5月16日8：30至2024年5月24日18:00。
2.网上报名：应聘人员按报名要求将《当阳市审计局政府雇员招聘报名表》（真实、完整、准确填写相关信息，张贴本人近期彩色免冠一寸电子登记照，正面证件照，jpg格式，不大于50KB，直接粘贴在报名表上，以“姓名”命名）、相关证件（本人身份证、毕业证、学位证、教育部中国高等教育学生信息网查询的学历认证结果及其他证明资料）扫描件等资料发送到指定邮箱2796621465@qq.com。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消招聘资格。报名时填写的通讯地址和联系电话须真实准确。
报名结束后，资格初审合格名单将通过当阳市人民政府网站发布，报名人员可于5月30日起通过当阳市人民政府网查询资格审查公告。
（三）资格审查
现场审核确认：应聘人员携带报名时提供的本人身份证、毕业证、学位证、教育部中国高等教育学生信息网查询的学历认证结果及其他证件原件、复印件各一份；近期免冠一寸彩色登记照片1张；《当阳市审计局政府雇员招聘报名表》一份至当阳市审计局201室（当阳市子龙路8号，0717-3225832），现场确认信息并签名后发放笔试准考证。
应聘人员填写和提供材料，要对信息真实性和准确性负责。不符合条件和填写信息错误，其后果由应聘人员本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消招聘资格。
为便于联系，在应聘期内电话号码、邮箱不得变更。因自身变更联系方式导致无法通知相关事项的，应聘人员自行承担一切后果。
（四）考试
本次招聘考试采取笔试、面试方式进行，开考比例原则上为1∶3，报名人数达不到规定开考比例的，经招聘单位研究同意，可适当降低开考比例。
笔试和面试满分均为100分，实行最低合格分数线控制，其中：笔试最低合格分数线50分，面试最低合格分数线70分。
考生成绩须达到最低合格分数线后方可进入招聘下一个环节。
1.笔试。笔试主要考查应聘人员的专业技术水平、分析处理问题等能力。满分100分。
笔试时间：2024年6月5日上午10:00-12:00
考生须持笔试准考证、身份证原件参加笔试。开考后10分钟未到考场的，或未持有相关两证者，视为自动放弃笔试资格。
笔试结束后，笔试成绩及参加面试人员名单将通过当阳市人民政府网站发布，考生可在当阳市人民政府网查询。
2.面试。面试采取结构化面试方式，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方法计算，保留小数点后两位。考生面试成绩当场宣布，满分100分。
面试时间及地点另行通知。
考生须持笔试准考证及本人有效居民身份证原件在规定时间、地点参加面试。未按规定时间报到或未持有相关证件者，视为自动放弃面试资格。
面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重计算考生综合成绩。综合成绩精确到小数点后两位，若遇综合成绩相同，按笔试成绩从高到低分排序确定。若遇笔试成绩和综合成绩均相同则组织加试，按考生加试成绩从高到低分排序确定。考生综合成绩及时在当阳市人民政府网发布，考生可自行查询。
（五）体检与考察
1.体检。体检对象按笔试和面试综合成绩从高到低依次排序，按招聘职数1:1比例确定。体检工作由市审计局负责组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用考生自理。若应聘者体检不合格，按综合成绩从高到低依次递补。体检时间地点由市审计局另行通知。
2.考察。由市审计局组织人员对拟聘人员的现实表现、征信、有无犯罪记录等进行考察。考察不合格或放弃考察的，按综合成绩从高到低依次递补，考察结果报市人社局备案。
（六）录用及录用后待遇
经笔试、面试、体检、考察合格，确定拟录用对象，在当阳市人民政府网等媒体公示5个工作日。经公示无异议后，进入试用期，试用期为2个月。试用期满合格者，办理相关聘用手续，实行合同管理。试用期不合格者，退回不予聘用，同时按照招聘程序，在考察合格人员中按笔试面试综合成绩从高到低排序依次递补。
试用期满合格者，按照《当阳市机关事业单位非在编人员管理暂行办法》（当政办函〔2021〕11号）等文件要求标准执行。
（七）其他事项
1.本次招聘工作结束后，对未招满人员的岗位，可继续接受其他应聘人员报名，并按规定程序继续开展招聘。
2.招聘工作严格执行组织人事纪律和保密纪律，坚持公平、公正、公开，主动接受社会监督。
咨询电话:市审计局办公室 0717-3225832
监督电话:市审计局法规审理股 0717-3222531
原始标题：当阳市审计局面向社会公开招录政府雇员公告
文章来源：http://www.dangyang.gov.cn/zfxxgk/show.html?cache=off&aid=10&id=117156
（责任编辑：格格木）
