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2022年省考:资料分析判断比重升降只需一步

在2020年公务员考试中,行政职业能力是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门科目,主要包括数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。行政职业能力测验主…

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在2020年公务员考试中,行政职业能力是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门科目,主要包括数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。接下来湖北公务员考试网带大家一起看一下典型行测试题的解题思路。

纵观近年公务员考试行测资料分析题目考点,比重的考察频率仅次于增长,所以依旧是我们备考过程中的重点内容,比重的常见考点包括比重的基本公式、基期比重、判断或计算比重变化等,特别是判断比重变化近几年来出现频率越来越高。今天湖北人事考试网(hbrsks.cc)跟大家一起学习如何快速判断比重上升还是下降。

一、题型介绍

首先我们要明确判断比重变化的题型出题方式,常见有“某个时间A占B的比重与基期时间A占B的比重相比是上升还是下降?”。这种题目其实就是用现期比重-基期比重,即比重变化量去解,如果结果是正数,比重上升,如果结果为负数,比重下降,思路有了,但显然还需要我们计算。今天要学习的方法就是免去计算过程,轻松判断。

二、方法介绍

比重增长量可表示为2022年省考:资料分析判断比重升降只需一步


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