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2021年公务员考试行测练习:定义判断

在2020年公务员考试中,行政职业能力是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门科目,主要包括数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。行政职业能力测验主…

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在2020年公务员考试中,行政职业能力是国家机关单位选拔公务员职业必考的一门科目,主要包括数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。接下来湖北公务员考试网带大家一起看一下典型行测试题的解题思路。

1.

马太效应是指任何个体、群体或地区,一旦在某一方面(如金钱、名誉、地位等)获得成功和进步,就会产生一种积累优势,就会有更多的机会取得更大的成功和进步。

下列各项中不属于马太效应的是(  )。

A.我国在“十一五”期间,要着力提高低收入者收入水平,逐步扩大中等收入者比重,调节过高收入,规范个人收入分配秩序,努力缓解地区之间和部分社会成员之间收入分配差距扩大的趋势

B.美国科学史研究者罗伯特·莫顿说:“对已有相当声誉的科学家做出的科学贡献给予的荣誉越来越多,而对那些不出名的科学家则不承认他们的成绩。”

C.同普通商品市场相反,股票市场的价格机制对需求和供给都具有一种正反馈性的激励功能。这种价格正反馈机制总是强化着供给与需求的逆向变动趋势,从而拉大或维持着供求不平衡关系。因此,在股票市场上,价格的上升会推动价格的上升;相反,价格的下跌则会导致价格的进一步下跌

D.在有些行业中,人员的流动是单向的,只能升迁不能降格,一旦升迁后,即意味着可以扶摇直上,而不能升迁者只能在原地踏步

2.>刻板印象是将对一类人行为的整体印象推广到个体的过程。它是由于人们在种族(或民族)、宗教、性别、年龄等方面的差异而形成的。对一个人的刻板印象可导致知觉错误。

根据上述定义,下列不属于刻板印象的是:

A.东北人都是活雷锋,有事找东北人没错

B.俗话说“家贫出孝子”,老李家境贫寒,他的孩子肯定孝敬父母

C.某企业觉得有些地方的人不诚实,因此没有录用来自这一地区的小张

D.经理认为小王在工作中经常出错,所以今后对他的人用要谨慎

3.

Email营销是指在用户事先许可的前提下。通过电子邮件的方式向目标用户传递有价值信息的一种网络营销手段。Email营销有三个基本要素:基于用户许可、通过电子邮件传递信息、信息对用户是有价值的。三个要素缺少一个,都不能称之为有效的Email营销。

根据上述定义,下列属于有效的Email的一项是(  )。

A.小王2002年成为某品牌产品的会员,该产品定期给他用电子邮件发送电子刊物,人会期满一年后,小王决定退会,但他在网上进行退会操作没有成功,该产品还继续发来信息

B.小李在某门户网站注册了免费邮箱,注册时注明愿意接收有关医疗保健和体育比赛方面的信息。使用邮箱后,该网站经常向他的邮箱发送包括医疗保健以及商品折扣方面的信息

C.小赵曾经给某厂商留下地址,希望对方免费邮寄相关资料,后来他收到一份电子邮件,没有发件人姓名、地址、身份,标题是“产品目录”。他恐怕该邮件有病毒,没有打开就将其删除了

D.小高收到一封邮件,标题为“免费赠卡,直接消费”。打开后,发现收件人一栏只有一个地址,但却不是自己的邮箱地址,他感到大惑不解

4.

夹心层指游离在政府保障与市场之外的无能力购房的群体,表现为有的不符合廉租房条件但又没有钱买经适房,有的没资格买经适房但又买不起商品房。

下列最可能为夹心层的是(  )。

A.小胡的老妈要买一处跃层房,而老婆却要买一处景观房,小胡夹在中间受气

B.张教授没买过房,他认为买房不如租房,租房不如借房

C.老刘用一生积蓄买了一套三室一厅的二手房

D.公司刚招进的小李、小王和小刘合住在公司的一间临时仓库里

5.

金色降落伞也称黄金降落伞,是指按照聘用合同中 公司控制权变动条款对高层管理人员进行补偿的规定。具体规定为:在目标公司被收购的情况下,公司高层管理人员无论是主动还是被迫离开公司,都可以得到一笔巨额安置补偿费用。

根据上述定义,下列符合金色降落伞的是(    )。

A.张东是某公司的一名普通员工,最近因为所在公司被并购而失业,因此得到了一笔丰厚的补偿费

B.孙红是部门助理,公司被并购后她觉得发展空间不大,便辞职离开公司,公司按规定给了她一笔补偿费

C.总监王杨所在的公司收购了另一大型公司,由于冗员公司辞退了他,并支付给他一笔丰厚的补偿费

D.所在公司被并购后,财务总监刘林毅然辞职,领了一笔丰厚补偿费后转投另一公司

答案与解析

1.答案:

解析:

第一步:抓住定义中的关键词

关键词包括“在某一方面获得成功和进步”、“>积累优势势”、“>更大的成功和进步”。马太效应反应的是好的愈好,差的愈差。

第二步:逐一判断选项

A项“>规范个人收入分配秩序”旨在缩小收入过大的差距,避免出现好的愈好,差的愈差的情况。B项>罗伯特·莫顿的话和C项>股票市场“>价格的上升会推动价格的上升,价格的下跌则会导致价格的进一步下跌”>体现了好的愈好,差的愈差。D项>人员的“>单向>流动”和“>只能升迁不能降格”体现了“>积累优势势”,符合好的愈好。故正确答案为A。

2.答案:

解析:

刻板印象是一类人的行为,而D选项只是个人行为,没有体现是一类人的行为。


3.答案:

解析:

第一步:抓住定义中的关键词

关键词强调“基于用户许可”、“通过电子邮件传递信息”、“信息对用户是有价值的”。

第二步:逐一判断选项

A项小王决定退会,只是退会操作没有成功.那么继续发来的信息对小王而言是没有价值的;C中小赵没有打开邮件就删除了,也是说明该信息对用户没有价值;D中小高收到的邮件没有得到用户许可;因此,三者都不能算是Email营销。只有B项符合关键词,故正确答案为B。

4.答案:

解析:

第一步:抓住定义中的关键词

关键词强调“>无能力购房的群体”。

第二步:逐一判断选项

A项中小胡一家是有能力购房的群体,只是在犹豫要买什么房子,不属于夹心层;B项的张教授只是给出了对买房和租房的看法,并没提到他没有能力购房,故不属于夹心层;C项的老刘也不属于“>无能力购房的群体”,故不属于夹心层;D项的>小李、小王和小刘刚工作,属于“>无能力购房的群体”。故正确答案为D。

5.答案:

解析:

本题可采用关键信息法作答。金色降落伞针对对象为:高层管理者;所处情况为:目标公司被收购。选项A,张东作为普通员工,与定义对象不符;选项B,孙红是部门助理,不是高层管理者,与定义不符;选项C,王总监所在目标公司收购了其他公司,不符合被收购这一要点,故排除;选项D,财务总监刘林属于公司高管,因所在公司被收购导致离职而领取丰厚补偿费,符合定义。故本题选D

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