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为进一步加强村（社区）干部队伍建设，夯实基层组织基础，提高基层组织战斗力，结合水布垭镇实际，经镇党委研究，决定在全镇公开选拔储备一批村（社区）后备干部。现将有关事项公告如下：
一、选拔储备人数
全镇30个村(社区)，每个村(社区)选拔储备后备干部3—4名，其中中共党员至少1名。
二、选拔储备条件
1.拥护党的领导。思想政治素质过硬，理想信念坚定，具有良好的思想政治素质。
2.熟悉农村工作，热爱农村工作，热心为群众办实事，有志为农村事业发展作出贡献。
3.具有一定的组织协调能力和创业创新能力，具有带头致富和带领群众共同致富的本领。
4.本人户籍或配偶或父母户籍所在地或常住地在所报考村（社区）。
5.具备履职的条件。要求高中以上(含职高、中专)文化程度，身体健康，熟悉计算机基本办公软件操作，年龄在45周岁以下(1976年1月1日以后出生)。
6.同等条件下优先选拔党员、退伍军人。
有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受刑事处罚或被劳动教养的人员。
2.涉嫌违法违纪行为正在接受立案调查的人员。
3.在党纪政纪处分期间内的。
4.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的人员。
5.全日制在校学生。
6.参与邪教及非法组织的人员。
7.有其他不良行为，不宜从事村级管理工作的。
8.严重违反社会公德、村规民约，在村民中影响较坏。
9.其他按法律政策等有关规定不宜参加报考的人员。
三、时间安排
1.报名时间：2021年5月13日——5月31日。
2.综合测试时间地点：2021年6月5日，水布垭镇人民政府大会议室。
四、选拔程序
水布垭镇村级后备干部公开选拔的程序为发布公告、公开报名、资格审查、组织考试、组织考察、集体研究、公示备案、合理运用等环节。
1.发布公告
经镇党委审批，在30个村（社区）村（居）委会公示栏、长江巴东网、“诗画水布垭”公众号等平台发布公告。
2.公开报名
个人自荐：报名人员持本人身份证、近期免冠彩色登记照两张2寸、学历证书原件到水布垭镇人民政府208组织办公室，填写《水布垭镇公开选拔村（社区）后备干部报名登记表》进行报名。
3.资格审查
镇组织办在报名结束后，对报名人员进行资格审查，征求纪委、综治、计生、安全生产、税务、公安、环保等部门意见后确定参加考试人员名单。
4.组织考试
镇党委在资格审查的基础上，组织能力素质综合测试，以闭卷方式进行，考试内容为基层党建、基本常识、农村实际问题处理、乡村振兴等。
5.组织考察
对报考人员，分村(社区)按成绩由高到低确定考察人选。由镇党委成立考察组，采取集体座谈、民主测评、个别谈话、征询本人意见的方式进行考察，形成综合考察材料。
6.集体研究
根据综合测试和考察情况，镇党委集体研究确定各村(社区)后备干部人选。
7.公示备案
对确定拟进库的村（社区）后备干部人选在政府官方平台“诗画水布垭”公众号公示5日，公示无异议的，正式确定为村（社区）后备干部，并进行登记备案。
8.合理运用
对确定为村(社区)后备干部中特别优秀的人选:一是推荐到镇人民政府相关办公室挂职锻练；二是由镇党委根据村(社区)班子建设的需要，按有关规定和程序任用为书记、主任助理职务，在村(社区)“两委”换届时按程序作为候选人参与竞选，村(社区)两委在届期内出现空缺，原则上在村(社区)后备干部中补充;三是对进入村(社区)两委任职且符合条件的优先推荐参加事业单位、公务员报考。
五、有关要求
1.加强领导，广泛宣传。各村（社区）要统一思想，提高认识，要从本村（社区）发展的大局出发，广泛动员村（社区）中的优秀分子积极报名。
2.坚持原则，严格程序。按照党管干部和公开、平等、竞争、择优的原则，积极推优，公开竞争，择优储备，切实达到发现并选拔储备优秀人才的目的。要严肃纪律，加强监督，自觉抵制不正之风，保证工作的公正性和严肃性。
本次公开选拔储备村（社区）后备干部，由镇纪委、派出监察室全程监督。本公告未尽事宜由水布垭镇人民政府研究解释。
咨询电话：15800548067 联系人：刘季林
监督电话：0718-4860122（办公室）
